Основные тенденции в производстве электрооборудования, электронного и оптического оборудования

курсовая работа

3.2 Сравнительный анализ динамики численности работников

Проведем анализ динамики занятых в ПЭО региона и России в целом. Для определения характера изменения численности занятых рассчитаем показатели рядов динамики.

Все расчеты производятся аналогичным образом, как и для числа действующих организаций. Расчет статистических характеристик динамических рядов «Среднегодовая численность промышленно-производственного персонала» производится с использованием вышеуказанных формул.

Таблица 8. Статистические характеристики показателя «Численность работников» по РФ

Год

Численность ППП,

тыс. чел.

Абсолютный прирост (Д)

Темп роста, % (Тр)

Темп прироста, % (Тпр)

Абсолютное содержание 1 % прироста

цепной

базисный

цепной

базисный

цепной

базисный

2007

1135,9

-

-

-

100

-

0

-

2008

1136,8

0,9

0,9

100,08

100,08

0,08

0,08

11,359

2009

1119,1

-17,7

-16,8

98,4

98,52

-1,6

-1,48

11,368

2010

1040,1

-79,0

-95,8

92,9

91,57

-7,1

-8,43

11,191

2011

1029,2

-10,9

-106,7

98,9

90,61

-1,1

-9,39

10,401

Среднее значение

1092,2

-27,13

-

97,5

-

-2,5

-

10,85

Таблица 9. Статистические характеристики показателя «Численность работников» по Кировской области

Год

Численность ППП,

тыс. чел.

Абсолютный прирост (Д)

Темп роста, % (Тр)

Темп прироста, % (Тпр)

Абсолютное содержание 1 % прироста

Цепной

Базисный

Цепной

Базисный

Цепной

Базисный

2007

11,72

-

-

-

100

-

-

-

2008

11,54

-0,18

-0,18

98,46

98,46

-1,54

-1,54

0,117

2009

11,30

-0,24

-0,42

97,92

96,42

-2,08

-3,58

0,115

2010

9,98

-1,32

-1,74

88,32

85,15

-11,68

-14,85

0,113

2011

9,90

-0,08

-1,82

99,20

84,47

-0,8

-15,53

0,100

Среднее значение

10,89

-0,46

-

95,87

-

-4,13

-

0,110

Продемонстрируем полученные данные на графиках.

Диаграмма 3. Темп роста базисный, % численности работников организаций

Диаграмма 4. Темп роста цепной в % численности работников организаций

Таким образом, из приведенных выше расчетов и графиков, мы видим, что в период с 2007 по 2011 годы численность рабочих как в регионе, так и в РФ в целом то увеличивалась, то уменьшалась. В 2011 году по сравнению с 2007 численность занятых в РФ в целом уменьшилась почти на 10%, а в Кировской области на 15%. Средний темп прироста везде отрицательный, то есть, в РФ численность с каждым годом уменьшалась в среднем на 2.5%, а в Кировской области на 4,13%.

Для того чтобы оценить, как развивалось явление в отрасли и в промышленности, рассчитаем коэффициенты опережения. Полученные данные представлены в таблице 10.

Таблица 10. Коэффициенты опережения роста численности ППП

Год

Темп роста,%

Коэффициент опережения

области над РФ в целом

РФ

Кировская область

2008

100,08

98,46

0,98

2009

98,4

97,92

0,99

2010

92,9

88,32

0,95

2011

98,9

99,20

1,01

На основании таблицы 10 мы видим, что темпы роста численности работников ПЭО в области в целом не превышают темпы роста числа предприятий всей отрасли по РФ, однако за последний год область опередила всю отрасль в целом.

Проведем расчет относительных показателей структуры и координации работающих в этой сфере производства.

Таблица 11. Показатели структуры и координации работников (%)

Годы

2007

2008

2009

2010

2011

ИТР (инженерно-технические работники)

13,0

11,8

13,0

13,8

13,0

производственные рабочие

87,0

88,2

87,0

86,2

87,0

Координации

15

13

15

16

15

Коэффициент координации = число служащих*100/число рабочих.

Приведем пример расчета для РФ для 2011г. 13*100/87= 15

То есть на 100 работающих приходится 15 служащих.

Таким образом, видно, что структура работников практически не меняется на протяжении всего периода изучения. Примерно 13% из всех работников составляют инженерно - технические работники и 87% - производственные рабочие. Таким образом, на этом производстве низкий уровень специалистов и производство является трудоемким.

Показатели координации свидетельствуют о том, что на 100 производственных рабочих приходится в среднем 15 ИТР. Можно сделать вывод, что в этой сфере производства сложилась стабильная эффективная структура работников.

Наглядно структура работников выглядит следующим образом:

Диаграмма 5.Структура работников, занятых в ПЭО

3.3 Сравнительный анализ структуры предприятий по формам собственности

Рассмотрим структуру промышленного производства по формам собственности в регионе и стране, удельный вес.

электрооборудование электронный оптический динамика

Таблица 12. Распределение предприятий и организаций по по формам собственности за 2011 год

Показатели

2011

из них по формам собственности, тыс.

Число предприятий и организаций

тыс.

гос. и муниц.

%

частная

%

смешанная

%

РФ

23,57

1,55

6,58%

21,08

89,44%

0,94

3,99%

область

0,245

0,011

4,49%

0,226

92,24%

0,008

3,27%

Доля предприятий, например, смешанной формы собственности = (число предприятий смешанной формы собственности / общее число)*100%.

Пример: доля смешанной формы за 2011 год по области: 0,08/2,45*100%=3,27%

Представим полученные данные на графике.

Диаграмма 6. Структура предприятий РФ

Как мы видим на диаграмме, в РФ значительно преобладает частная форма собственности, составляет 90,56%, а государственная и смешанная формы составляют очень малую часть, лишь 2,26% и 2,32% соответственно.

Аналогично построим диаграмму для Кировской области.

Диаграмма 7. Структура предприятий Кировской области по средним значениям в процентах

Исходя из результатов таблицы и диаграммы, мы видим, что также как и в РФ в целом, в области значительную долю составляет частная форма собственности (92,24%). Объяснить это можно сильным развитием рыночных отношений и распространением на рынке частной собственности.

Делись добром ;)