14. Комплексное обоснование норм труда.

Норма труда – это мера соотношения затрат и результатов труда при выполнении единицы работы, операции, функции одним работником или группой работников требуемой квалификации в нормальных организационно-технических, санитарно-гигиенических и эргономических условиях.

Одной из важнейших особенностей работы по нормированию труда является ее многоаспектный характер, обусловленный объективной необходимостью учета комплекса технических, психофизиологических, социальных и экономических факторов.

Технические факторы должны учитываться в той мере, в какой они связаны с режимами работы оборудования и длительностью технологического воздействия на предмет труда.

Техническое обоснование норм – это учет технических характеристик обслуживающих процесс машин, агрегатов, механизмов, применяемых инструментов; физико-химических свойств сырья, материалов, конструкций, применяемой технологии; действующей системы организации труда; квалификации, опыта и навыков исполнителей.

Экономическое обоснование нормы – это выбор наиболее рационального варианта использования персонала в течение определенного времени.

Учет психофизиологических факторов обусловлен необходимостью создания условий, при которых трудовая деятельность человека является наиболее продуктивной, сохраняется высокая работоспособность всех участников трудового процесса и обеспечиваются возможности для их творческого отношения к труду.