98. Укажите организационно-правовые формы орг-ции.

Производственный кооператив – добровольное объединение граждан на основе членства для совместной и производственной деят-сти, основанной на их личном трудовом и ином участии и объединении его членами (участниками) имущественных паевых взносов.Фирменное наименование кооператива должно содержать его наименование и слова «производственный кооператив» или «артель». Сферы применения производственного кооператива: про-во, переработка, сбыт промышленной, сельскохозяйственной и иной продукции, выполнение работ, торговля, бытовое обслуживание, оказание других услуг.Учред. док-том производственного кооператива явл. устав, утверждаемый общим собранием его членов. Имущество производственного кооператива, делится на паи его членов в соответствии с уставом. Число членов кооператива не должно быть менее 5 человек. Высшим органом управления кооперативом явл. общее собрание его членов- в кооперативе с числом членов более пятидесяти может быть создан наблюдательный совет, который осуществляет контроль за деятельностью исполнительных органов кооператива.- исполнительными органами кооператива явл-ся правление и его председатель. Они осущ-ют текущее рук-во деятельностью кооператива и подотчетны наблюдательному совету и общему собранию членов кооператива. произв. копер. может быть добровольно реорганизован или ликвидирован по решению общего собрания его членов.

Организационно-правовая форма предприятия зависит от видов контроля над собственностью. Сущ-ет 5 вариантов контроля над собственностью: 1. контроль через полную собственность 2. контроль через большинство акций 3. контроль через механизм соподчинения, представляет собой пирамиду, где обладание большинством акций одной корпорации в свою очередь владеющ. контрольным пакетом акций др. корпорации, влечет за собой контроль за последней, эта процедура может повторяться несколько раз.4. контроль через меньшинство акций. Этот вид осущ. в случае, когда 1 чел-у или небольшой группе принадлежит небольшой % акций, значит меньший, чем контрольный пакет акций, но дост. Для приобретения господств. Положения при упр-ии пред-ем, остальная же часть капитала, хоть и большая, распределена в виде акций. Такая группа владеет рабочим контролем (небольшая группа).5. управленческий контроль. Осущ-ся когда собственность отдельных лиц несущественна и дискретна. В этом случае осн. управленческой силой становиться система мен-та, и решения исходят ни от отдельных владельцев, а от лиц профессион. мен-та, т.е. самым важным органом явл. совет директоров.Предприятие как юридическое лицо имеет 4 признака:1. организационное единство, выражающееся в структурной оформленности и закрепленное в юрид. документе- уставе.2. обладание обособленным имуществом, к-рое состоит ,как правило, из разных фондов. Прежде всего устарной и резервный фонд.3. самостоятельная имущественная ответственность.4. пре-тие в хозяйственном обороте выступает под собственным именем.Орг-правовая форма орг-ии(ОПФ): -юридически закрепляемая форма собственности-способ формир-я капитала пред-я, в т.ч. уставного фонда-способ распределения результатов и ответственности за его дея-ть.Выбор ОПФ зависит от:-обьем и вид деят-ти-от ур-ня спроса на продукцию или вид услуг, производ. на данном пред-тии-от принимаемых принципов упр-я -от принятой системы выработки решений-от формы распред-я прибыли. (АОФ) Ассоциативные Орг-е Формы пред-тий (ассоциации). Видами АОФ явл концерны, корпарации, концорциумы, ассоциации, синдикаты, тресты, картели.Все ассоциации строятся на след принципах: 1. добровольность вхождения пред-тий, орг-ий и частных лиц на основе общих интересов2. свобода выбора орг. Формы пред-я3. добровольное делегирование полномочий участников ассоциации4. неукаснительное соблюдение положений з-нов по отношению ко всем входящим в ассоциацию участникам5. принцип самоупр-я,т.е. в каждом пред-тии есть своя собств состема мен-та6. договорная система взаимоотношений между участниками, между участниками и организацией7. сохранение хозяйственной самостоятельности.Концерн- оьбьединение пред-ий осущ-их совместную деят-ть на основе добровольной централизации ф-ций научно-технич, произв-го развития, а также инвестиц., финанс, внешнеэк и др видов деят-ти. Как правило, члены концерна не имеют права входить в др орг-ции.  Корпорация- крупное акционерное общество с большим количеством вкладчиков, формируется при обьединении многих акционерных капиталов и личных сбережений населения. Корпорация, как правило, формир-ся для целенаправленной интеграции научного и технич потенциала, для осущ-я научно-технич проектов и комплексного реш-я соц задач.Определяющими целями корпорации явл: 1. повышение конкурентоспособности прод-ции на внеш. и внутр. рынках 2. снижение издержек пр-ва3. рост прибыли4. сокращение цикла создания проектов и ввода в эксплуатацию5. проведение широкомасштабных маркетинговых исследований. При создании корпорации рассм. след. аспекты формир-я:1. научно-технич предпосылки. Корпорация должна иметь возможность осуществлять нововведения 2. производственно-технич предпосылки  3. эк-кие предпосылки и коммерческие предпосылки 4. финансовые. Имеется свой банк- расчетный финансовый центр 5. социальный аспект. дополнит. рабочие места и т.д. 6. организационный аспект. Орг. Структура корпорации. Холдинг- один из видов корпорации. Это корпорация, владеющая контрольным пакетом акций или долями в пайях других компаний с целью контроля за их деят-тью: -чистые (некоммерческие) холдинги- не имеют права торговать и заниматься бизнесом -смешанные холдинги занимаются как финанс. Деят-тью, так и торговлей. Консоциумы- временное добровольное обьединение пред-тий и орг-ий для реализации целевых программ или крупных проектов, к-рое, как правило, не связано с гос. Бюджетом и явл бесприбыльным. Синдикат- обьединение пред-тий однородной производственной направленности, как собственников основных фондов. Синдикаты производят и реализуют свою продукцию, т.е. осущ. весь цикл коммерческой деят-ти. Но при этом сохраняют свою производственную и юридич. Самостоятельность. Картель- это форма обьединений на основе договоров, участники к-го заключают соглашение о регулировании обьемов пр-ва, условий сбыта прод-ции, наим. раб. силы. Участники картеля сохраняют свою производственную и юридич. самостоят-ть. Внутри картеля идет жесткая регламентация конкуренции и подавление внешней конкуренции. Картели бывают: гласные и внегласные (договоренность на словах). Срок осущ-я картелей 5-10 лет обычно. Возможно продление. Трест- одна из форм обьединения пред-ий, в рамках к-рой участники часто теряют свою производств, комерч, и часто юридическую самостоятельность. Реальная власть в тресте сосредотачивается в руках праления или головной компании. Ассоциация- добровольное обьединение комерч и некомерч орг-ций и пред-тий с целью кооперации, специализации и вспомогательного совместного пр-ва.