Первичная гибкость рынка труда

primary labour market flexibility

Использование отличных от постоянной занятости и отношений найма моделей использования работников.

ПЕРВИЧНЫЕ ДОХОДЫ

primary incomes

Представляют собой вознаграждение работников, доходы членов производственных кооперативов и валовые предпринимательские доходы некорпорированных предприятий. Рекомендации ООН относят к вознаграждению работников также и взносы их работо­дателей в системы социального и пенсионного страхования.

ПЕРВИЧНЫЙ РЫНОК ТРУДА

primary labour market

Подсистема рынка труда, функционирующая на основе многосту­пенчатого механизма установления соответствия между спросом на труд и его предложением в рамках стабильных и долгосрочных тру­довых отношений. Характеризуется высоким уровнем оплаты тру­да, высокой квалификацией работников, низкой долей социально уязвимых групп, высокой степенью социальной защищенности, ус­тойчивости занятости и доходов. Является объектом исследования большинства работ в рамкахдуалистической теории сегментации рынка труда. Другие теории сегментации разделяют первичный рынок труда на сегменты с постоянным и непостоянным характе­ром занятости.